‫مؤشر تنافسية المواهب العالمي 2019: دعم مواهب ريادة الأعمال عنصر أساسي في تنافسية الدول والمدن

دافوس، سويسرا، 21 يناير / كانون ثاني 2019 /PRNewswire/ —

  • صارت مواهب ريادة الأعمال أداة تمييز رئيسية في التنافسية النسبية للمواهب
  • لم تزل المواهب تنجذب نحو الاقتصاديات الصغيرة وعالية الدخل وإلى الولايات المتحدة الأمريكية
  • واشنطن العاصمة هي المدينة الأعلى

يونغ ليفنغ إسينشيال أويلز ترحب بوين مورهيد كنائب للرئيس للتسويق

نائب الرئيس الجديد ليونغ ليفنغ للتسويق سيضمن أن تبقى الماركة التجارية معبرة عن رؤيا الشركة ومهمتها وهدفها

ليهي، يوتاه، 21 كانون الثاني/يناير، 2019 / بي آر نيوزواير / — أعلنت شركة يونغ ليفنغ أويلز Young Living Essential Oils، الشركة

‫شركة ديب بلو تكنولوجي تصل الطرق المدينية بإطلاقها حافلتها “سمارت باندا”

ديب بلو تكنولوجي تطلق حافلة سمارت باندا في أحدث قمة لتطوير الذكاء الاصطناعي وتتوقع بيعها في أوروبا هذا العام

شنغهاي، 21 كانون الثاني/يناير، 2019 / بي آر نيوزواير / — يوم 18 كانون الثاني/يناير، أطلقت شركة ديب بلو تكنولوجي حافلتها

ربط ناجح بالشبكة لأكبر مرفق طاقة شمسية للوحدات أن الثنائية الجانب في أوروبا بنته يونيسون إنيرجي الهولندية بوحدات جوليوود الشمسية

تايزو، الصين، 21 كانون الثاني/يناير، 2019 / بي آر نيوزواير / — أعلنت اليوم شركة كوأوبريشن يونيسون إنيرجي (“يونيسون”) أن مشروع توليد الطاقة الشمسية زونيبارك ريلاند البالغة قدرته 11,75 ميغاواط، الذي يستخدم وحدات النوع أن الثنائية الجانب من إنتاج شركة

ربط ناجح بالشبكة لأكبر مرفق طاقة شمسية للوحدات أن الثنائية الجانب في أوروبا بنته يونيسون إنيرجي الهولندية بوحدات جوليوود الشمسية

تايزو، الصين، 21 كانون الثاني/يناير، 2019 / بي آر نيوزواير / — أعلنت اليوم شركة كوأوبريشن يونيسون إنيرجي (“يونيسون”) أن مشروع توليد الطاقة الشمسية زونيبارك ريلاند البالغة قدرته 11,75 ميغاواط، الذي يستخدم وحدات النوع أن الثنائية الجانب من إنتاج شركة

‫البث الإلكتروني المباشر لبنك VCB كينيا مع حل معتمد على منصة Appzillon لتقديم الخدمات المصرفية للشركات من i-exceed

بنجالور، الهند، 21  من يناير 2019/PRNewswire/ — أصبح بنك فيكتوريا التجاري (VCB) في كينيا واقعًأ ملموسًا عبر الإنترنت بعد البث المباشر له بفضل أحد حلول الخدمات المصرفية للشركات يُقدم من من خلال قناة موحدة معتمدة على منصة Appzillon بغرض تلبية

بحث جديد من ئركة ديلويت يحدد أربعة أسباب قيادة تحقق النجاح في الثورة الصناعية الرابعة: المثرون الاجتماعيون، أبطال المواهب، المقررون المدفوعون بالبيانات ومحركو الابتكار الاضطرابي

  • استبيان عالمي للقادة التنفيذيين يقدم معرفة متبصرة لإرشاد قادة الأعمال في إدارة تغييرات وتحولات الصناعة 4.0
  • التأثير المجتمعي وتطوير المواهب يتصدر قائمة أولويات قادة الأعمال

دافوس، سويسرا، 21 كانون الثاني/يناير، 2019 / بي آر نيوزواير / — مع بدء الثورة